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面试讲师课程
刘维才
非人力资源经理的人力资源管理
团队建设
非人力管理
人力资源
山东
招聘
面试
非人力资源经理的人力资源管理 课程背景： 人力资源是企业发展的关键资源，人才管理能力是企业的核心竞争力。人力资源管理不仅是人力资源专业部门的职责，同时也是各单位负
宋致旸
金牌
面试
官：快速提升识人技能的
面试
实战技巧
人力资源
招聘
面试
非人力管理
沟通技巧
课程背景 众所周知，人才是企业的核心资源。那么，人才从何处来呢？通常，人才是被招聘进来的。谷歌公司执行董事长埃里克·施密特说过，管理者最重要的事情就是招聘人才。招
何新云
H-13 校园招聘与
面试
实务___如何高效招聘到应届毕业生
人力资源
校招
【课程背景】 最近几年，应届生招聘工作的竞争程度变得越来越激烈。绝大多数有点儿规模的企业，都倾向于从校园里招聘应届生来充实公司的岗位。这其中的一个重要原因就是，应
张骊
《做猎头式招聘
面试
管理》
招聘
面试
【课程大纲】 第一模块 像猎头一样认知招聘 l案例讨论 l企业招聘认知 Ø企业招聘困局分析 Ø招聘选才工作的核心 l 案例分析 第二模块 像猎头一样转变思路 l头
罗鹏
人力资源管理类课程：金牌
面试
官之招聘
面试
甄选技巧
中层管理
人力资源
招聘
面试
非人力管理
企业家
参加对象： 企业负责人员招聘的人力资源专业人士、需要选拔和发展人才的各层管理者、部门经理等 课 时： 1天 课程导言： 人才的标准是什么？为什么
面试
甄选会看走眼？
郭旭华
《结果第一》
郭旭华
绩效
流程
责任
面试
《结果第一》 Ø 提升执行力——结果第一！不做结果的原因有哪些？深刻剖析结果的种种误区——苦劳不等于结果、过程不等于结果、任务不等于结果...... Ø 什么是结
刘世荣
《金牌
面试
官——精招细选、赢在人才》
招聘
面试
一、招聘
面试
的规范流程与重要性 1. 人力资源管理面临的主要问题 2. 招聘
面试
的总流程 3. 招聘
面试
的“四确定”、“两优化”与“五筛选” 4. 知名企业如何重
胡斯可
湖南省公务员考试一对一培训
湖南
招聘
面试
胡博士工作室2021年湖南省公务员考试一对一培训 ——应试高手级的讲师，相信我们你就来，助力一举成“公” 言简意赅只说几点： 一、我们就是提升你应试能力的最大帮手
赵振科
招聘面谈
招聘
面试
技巧
人员管理乃是管理重要模块，选育用留为人员管理之核心思想，招聘不仅仅是人力资源工作职责，现如今很多非人力资源岗已然需要具备该项技能，该课程正是为诸多非人力资源岗位设
萧峰
高效的招聘与
面试
招聘
面试
课程描述： 在这为期一天的强化课程中，学员将探讨招聘及
面试
管理的对于管理工作的重要性，并学习熟练运用
面试
及其它选聘手段。 课程目标： 理解有效招聘与
面试
的意义 学
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